生成AI利用に関するガイドライン

日本における生成AIの利用に関するガイドラインは、急速に進化する技術に対応するために策定されており、さまざまな組織や政府機関がそれぞれの視点からガイドラインを提供しています。例えば、日本ディープラーニング協会(JDLA)が2023年5月に公開した『生成AIの利用ガイドライン』があります。このガイドラインは、生成AIを導入しようとする組織がスムーズに活用できるように設計されています。

また、経済産業省と総務省が共同で策定した『AI事業者ガイドライン(第1.0版)』も生成AIの普及に伴うリスクを軽減し、安全な利用を促進するための指針を提供しています。

さらに、文部科学省は2023年7月に『初等中等教育段階における生成AIの利用に関する暫定的なガイドライン』を発表しとおります。

これらのガイドラインの共通したポイントは、個人情報や著作権などの法的リスクへの配慮と、出力された情報の権利についても明確なルール化にあります。

そこで今回は、「生成AI利用に関するガイドライン」についての重要性と作成手順、そして、日本における取り組みについて詳しく説明をしたいと思います。

目次

生成AIガイドラインの重要性

生成AIガイドラインがなぜ重要なのかと言えば、個人情報漏洩や著作権侵害などの法的トラブルを未然に防ぐことやコンプライアンス違反のリスクを低減させることにあります。また、使用領域を制限し情報の取り扱い方法を明確に行うことで安全性を担保するためにも必要になってきます。

つまり、組織として「生成AIガイドライン」を備えることによって、一貫した方針で生成AIを活用でき、組織の信頼性を高めることにも繋がるという事です。

以下に「生成AIガイドラインの重要性」についてのポイントをまとめてみました。

倫理的使用の促進

生成AIは強力なツールですが、誤用されると倫理的な問題を引き起こす可能性があります。ガイドラインは、AIの使用が倫理的であることを確保するための基準を提供するためにも必要になります。

透明性の確保

生成AIのプロセスや結果がどのように生成されるかを明確にすることで、ユーザーや社会がその技術を理解しやすくなり、また、透明性は信頼を築くためにも重要な役割を担っています。

偏見の軽減

AIは訓練データに基づいて学習するため、データに含まれる偏見が結果に影響を与えることがあります。ガイドラインは、偏見を最小限に抑えるための方法やベストプラクティスを提供するためにも必要になります。

法的遵守

各国や地域には、データ保護やプライバシーに関する法律があります。生成AIガイドラインは、これらの法律に準拠するための指針を示す役割があります。

責任の明確化

生成AIによって生じる結果に対する責任を明確にすることで、開発者やユーザーがその使用に対して責任を持つことができます。

社会的影響の評価

生成AIが社会に与える影響を評価し、ポジティブな効果を最大化し、ネガティブな影響を最小化するためのフレームワークを提供します。

これらの理由から、生成AIガイドラインは、技術の進化とともにその使用が安全かつ効果的であることを保証するために非常に重要になってきます。

生成AIガイドライン作成のための9つのステップ

ステップ1 目的の明確化

ガイドラインの目的を定義する

  • 業務の効率化や創造性の向上、データ分析の強化など生成AIを導入する理由を明確にします。
  • 新製品のアイデア創出やマーケティングコンテンツの生成などの具体的な目標を設定し、成功の指標を決めます

ステップ2 利用範囲の特定

対象となる業務やプロジェクトを特定する

  • マーケティング、開発、カスタマーサポートなど各部門で生成AIを使用するかを決定します。
  • 各部門で広告文の生成、顧客対応の自動化などの具体的な使用ケースをリストアップします。

ステップ3 リスク評価

リスクと課題の洗い出し

  • 生成AIの使用に伴うリスクを特定します。これには、データのプライバシー、著作権侵害、誤情報の生成、バイアスの問題などが含まれます。
  • 各リスクの影響度と発生可能性を評価し、優先順位をつけます。

ステップ4 倫理基準の設定

倫理的な使用に関する基準を策定する

  • 公平性、透明性、責任、プライバシーの保護など、倫理的な原則を明文化します。
  • データの取り扱い、生成物の確認プロセスなどの具体的な行動指針を設定し、従業員が遵守すべき基準を示します。

ステップ5 使用方法の具体化

具体的な使用方法や手順を記載する

  • ツールの選定、データの入力方法、生成物のレビュー手順などの生成AIを使用する際の具体的な手順を詳細に記述します。
  • ベストプラクティスや注意点を含め、従業員が迷わないようにガイドラインを整備します。

ステップ6 トレーニングと教育

従業員向けのトレーニングプログラムを設計する

  • 生成AIの基本的な知識、使用方法、倫理的な考慮事項についてのトレーニングを提供します。
  • ワークショップやセミナーを開催し、実際の使用例を通じて学ぶ機会を設けます。

ステップ7 モニタリングと評価

使用状況のモニタリングと評価方法を決定する

  • 生成AIの使用状況を定期的にモニタリングし、ガイドラインの遵守状況を確認します。
  • 生成物の品質や業務効率の向上など効果測定のための指標を設定し、定期的に評価を行います。

ステップ8 フィードバックの収集

従業員からのフィードバックを受け入れる仕組みを作る

  • 定期的なアンケートや意見箱などのガイドラインに対する意見や改善点を従業員から収集するための仕組みを設けます。
  • フィードバックを基にガイドラインを改善し、従業員のニーズに応えるようにします。

ステップ9 定期的な見直し

ガイドラインの定期的な見直しを計画する

  • 技術の進展や業務の変化に応じて、ガイドラインを定期的に見直すスケジュールを設定します。
  • 新たなリスクや課題が発生した場合には、迅速にガイドラインを更新し、最新の情報を反映させます。

これらの詳細なステップを踏むことで、生成AIの社内向けガイドラインを効果的に作成し、従業員が安心して利用できる環境を整えることができます。

生成AI導入を成功させるための9つのポイント

企業が生成AIを導入し、成功させるためのポイントは以下の9通りになります。これらのポイントを考慮することで、生成AIの効果的な活用が可能になります。

ポイント1 明確な目的の設定

  • 生成AIを導入する目的を明確にし、業務効率の向上やコスト削減、新しい製品やサービスの創出などの具体的な目標を設定します。
  • 目標達成のためのKPI(重要業績評価指標)を設定し、進捗を測定できるように成功指標の定義を行う。

ポイント2 適切なデータの準備

  • 生成AIのトレーニングに必要なデータを収集し、整理します。データの質がAIの性能に大きく影響するため、クリーンで多様なデータを用意することが重要です。
  • ライバシーとセキュリティの確保: データの取り扱いに関する法律や規制を遵守し、プライバシーを保護するための対策を講じます。

ポイント3 技術の選定とインフラの整備

  • 生成AIに適したツールやプラットフォームを選定します。自社のニーズに合った技術を選ぶことが重要です。
  • AIを運用するためのサーバーやクラウドサービスなどのインフラを整備し、スケーラビリティやパフォーマンスを考慮します。

ポイント4 チームの構築とスキルの向上

  • データサイエンティスト、AIエンジニア、業務担当者など、異なる専門性を持つメンバーで構成されたチームを編成します。
  • 従業員に対して生成AIの基本知識や使用方法に関するトレーニングを実施し、スキルを向上させます。

ポイント5 倫理的な考慮とガイドラインの策定

  • 生成AIの利用に関する倫理的なガイドラインを策定し、従業員が遵守すべき基準を明確にします。
  • AIの利用に伴うバイアスや誤情報の生成などのリスクを評価し、適切な対策を講じます。

ポイント6 パイロットプロジェクトの実施

  • 生成AIの導入前に、パイロットプロジェクトを実施して効果を検証します。これにより、問題点や改善点を早期に発見できます。
  • パイロットプロジェクトから得られたフィードバックを基に、システムやプロセスを改善します。
    ※パイロットプロジェクトとは、機能範囲や対応範囲、ユーザー数などを制限して実行する先行的・試験的プロジェクトのこと。

ポイント7 継続的なモニタリングと改善

  • 導入後は、生成AIのパフォーマンスを定期的に評価し、目標に対する進捗を確認します。
  • 得られたデータやフィードバックを基に、AIモデルやプロセスの改善を行います。

ポイント8 社内コミュニケーションの強化

  • 生成AIの導入に関する情報を社内で共有し、全員が理解しやすいようにします。
  • 成功したプロジェクトや成果を社内で共有し、他の部門やチームへのインスピレーションを与えます。

ポイント9 ステークホルダーとの連携

  • 経営層、業務部門、IT部門、外部パートナーなど、関係者との連携を強化し、プロジェクトの成功に向けた協力体制を築きます。

これらのポイントを考慮し、計画的に生成AIを導入することで、企業はその潜在能力を最大限に引き出し、競争力を高めることができます。

参考にしたい「生成AIガイドライン」

日本における生成AIに関するガイドラインは、企業や政府機関、学術団体などによって策定されています。以下は、参考にしたい「生成AIガイドライン」になります。

経産省×総務省「AI事業者ガイドライン」

経産省×総務省「AI事業者ガイドライン」

経済産業省と総務省では、生成AIの普及と技術発展に対応するため、「AI事業者ガイドライン」を策定し、AIの安全で安心な利用を目的とした生成AIのガバナンスの統一的な指針を示したものになります。これによって、AIを利用する事業者がリスクを正しく認識し、自主的に対策を実行することを目標としております。このように、AI開発者や提供者、そして、生成AI利用者それぞれが注意すべき事項を詳細に記載したガイドラインです。

総務省の「AI利活用ガイドライン」

http総務省の「AI利活用ガイドライン」

総務省が策定したAI利活用ガイドラインは、生成AIを利用する際のリスク軽減のための注意点やルールをまとめたものになります。また、生成AIの利用を検討している企業やAIサービスを提供している企業などを対象に、安全に利用するための対策を具体的に記載しており、各方面から意見を集約し、多角的な視点から生成AIの利用ポイントや注意点を解説したガイドラインになります。

日本ディープラーニング協会「生成AIの利用ガイドライン」

JDLA「生成AIの利用ガイドライン」

ディープラーニングを中心とする技術による日本の産業競争力向上を目指す一般社団法人である日本ディープラーニング協会(JDLA)は、生成AIの活用を検討している組織向けに、生成AIの利用ガイドラインのひな形を作成・公表しています。

富士通「生成AI利活用ガイドライン」

富士通「生成AI利活用ガイドライン」

富士通では、「ChatGPT」を基盤とした生成AIを安全に利用できる環境を構築することを目的として、社員向けに「生成AI利活用ガイドライン」が作成されました。そのガイドラインでは。倫理的・法的な観点から生成AIのリスクと対策方法を解説しており、富士通の技術部門や事業部門の担当者の意見も取り入れた実用的なものとして作成されている点が特徴のガイドラインとなっています。

まとめ

生成AI利用ガイドラインは、生成AIの倫理的で安全な利用を目的とし、コンテンツの正確性・透明性の確保、著作権やプライバシーの保護、偏見や差別を助長しない発言の禁止、不適切または有害な用途への使用の禁止、利用者自身の責任に基づく適切な管理を求める指針です。また、特定の専門分野での利用や重要な意思決定に関わる情報は、AIの提供情報に頼りすぎず、専門家の判断や複数の信頼できる情報源を参考にすることをお勧めします。

企業において生成AIを利用する際には、必ず会社としてのガイドラインを設け、社内教育を行ってから利用するようにしてください。

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